Herzlich willkommen

 

Übergänge

Manche Freundschaften enden ohne Gespräch, Streit oder Erklärung. Sie verändern sich langsam, bis die Gegenwart, die sie einmal getragen hat, kaum noch stattfindet. Dieses Arbeitsheft beschäftigt sich mit genau dieser Art von Übergang: mit Freundschaften, die leiser werden, ohne dass jemand sie offiziell beendet hat. Es geht darum, diese Veränderung genauer zu betrachten, statt sie nur zu spüren und im Stillen mit sich selbst auszumachen, was sie bedeutet.

 

Wenn Freundschaft leise endet

 

 

Freundschaften können an Bedeutung verlieren, sich verändern oder abbrechen – oft ohne eindeutigen Abschied. Für Klient bleiben dabei nicht selten Enttäuschung, Kränkung, offene Fragen oder das Gefühl zurück, mit dem Erlebten keinen richtigen Platz zu finden.

Das Arbeitsheft unterstützt dabei, diese Erfahrungen differenziert einzuordnen und Beziehungsmuster, Erwartungen, Grenzen und unerfüllte Bedürfnisse sichtbar zu machen. Für Fachpersonen bietet es eine strukturierte Grundlage, um uneindeutige Verluste therapeutisch oder beratend zu begleiten und Ambivalenz, Rückzug und Abschied gezielt zu bearbeiten.

 

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Wenn Rollen sich verändern: Ein Arbeitsheft über erwachsene Kinder, alternde Eltern und neue Verantwortung

 

Wenn sich die Rollen verändern

 

 

Wenn Eltern älter werden, verändern sich familiäre Rollen oft schleichend. Erwachsene Kinder übernehmen mehr Verantwortung und geraten dabei leicht zwischen Fürsorge, Loyalität, Pflichtgefühl und dem Bedürfnis nach eigener Abgrenzung.

Das Arbeitsheft unterstützt Klient dabei, Verantwortung und Zuständigkeit genauer zu unterscheiden, eigene Grenzen wahrzunehmen und alte familiäre Rollenbilder zu hinterfragen. Für Fachpersonen bietet es einen klaren Zugang zu Überverantwortung, Schuldgefühlen, inneren Verpflichtungen und belastenden Familiendynamiken.

 

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Wenn nichts mehr ist wie vorher: Ein Arbeitsheft über Lebensübergänge - zwischen Abschied und Neuorientierung

 

Wenn nichts mehr ist wie vorher

 

 

Lebensübergänge können verunsichern, weil Vertrautes wegfällt, während das Neue noch keine klare Form hat. In dieser Zwischenzeit entstehen häufig Trauer, Orientierungslosigkeit, Ambivalenz oder das Gefühl, den eigenen Platz neu finden zu müssen.

Das Arbeitsheft hilft Klient dabei, Abschied, Veränderung und Neuorientierung bewusst zu sortieren. Für Fachpersonen bietet es eine strukturierte Grundlage für die Begleitung von biografischen Übergängen, Rollenwechseln und Veränderungsprozessen, in denen bisherige Sicherheiten oder Selbstbilder ins Wanken geraten.

 

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